티스토리 뷰
실업급여 기간 및 수급자격오늘 포스팅할 주제는 실업급여에 대해서 핵심내용만 정리를 해보았는데요. 갑자기 실직을 해보게 되면 생계가 막막해 보게 되어지죠. 그렇기 떄문에 재취업을 위한 활동도 어려워지게 되는데요.
그렇다보니 고용보험에 가입하신그전의 근로자분들을 위해서 실업급여를 지원 하고있는데요. 모두 받아보실수있는것은 아니랍니다. 오늘은 그러므로 수급자격과 실업급여 기간에 대해 정리를 해보았네요.
먼저 실업급여에 관련된 정의 부터 살펴보도록 할까요? 실업급여의 경우에는 실직을 해보게 되었다고 해서 지급이 되어 지는게 아니고, 재취업을 위한 활동에 도움을 주기위한 취지라 할수가 있답니다.그렇다보니 실업급여를 받으시려면 재취업활동에 관련된 사실확인이 필요하겠죠. 실업급여는 퇴사 다음날부터 12개월 이내에 신청이 가능하기도 한대요.
다음은 실업급여의 수급조건에 대해 살펴보도록 할건데요. 먼저 이직일 이전 18개월간 피보험단위기간이 180일 이상이어야하지요. 그리고 재취업의 의사와 능력이 있음에도 취업이 되지 않을때 가능해요. 그리고 퇴사 사유가 비자발적이어야한다는 점이기도 한대요.
자신이 직접 사직서를 제출하여 퇴사를 한경우에는 해당이 안된다는것인데요. 그렇지만 어쩔수 없이 자신이 사직서를 제출해보셔야하고 있는 경우도 있었겠죠. 위에보여 지는 경우가 그러한 경우인데 이러한 경우라면 자격에 해당합니다.
마지막으로 실업급여 기간에 관련 되어진 정보 정리를 해볼게요. 이부분은 고용보험 가입기간과 연령에 따라서 지급기간이 달라지게 되어 있어요. 최장 240일간 받으실수가 있게 되어지는데요. 최소는 90일간 지급받아 줄수가 있네요. 설명 도움이 되었기를 바라면서 이만 준비한 내용 마무리 하도록 하겠습니다.